Q&A:傷病と人事対応

 うつ病などの傷病をめぐる勤務軽減・就業制限、配置転換(異動)、受診命令・休職命令、人事考課、懲戒、解雇などの人事対応によくある質問と回答を掲載します。


企業のためのメンタルヘルス対策室のご相談 労働問題に特化して20年の実績と信頼。つまこい法律事務所にご相談ください。 03-6806-0265 受付時間:平日 9:00~18:30(当日相談可能)JR御徒町駅より徒歩5分 ご相談の予約